Les travailleurs europeens et etrangers : aspects sociaux
Résumé
– Maîtriser les règles fondamentales de ce sujet complexe
– Savoir conseiller le client sur les procédures à mettre en œuvre- Limiter les risques de sanctions
L’emploi de salariés européens ou étrangers en France suscite de nombreuses questions notamment sur les conditions d’embauche (autorisation de travail, durée du travail, salaire, congés payés, la protection sociale applicable, pendant quelle durée, etc.).
Il s’agit de faire le point sur ces mesures complexes, ainsi que sur les lourdes sanctions qu’encourent les employeurs des salariés étrangers.
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