Formation CEECA Bien mener les entretiens de recrutement

Résumé de la formation

– maîtriser les différentes phases de recrutement
– Identifier les différentes types de question et leurs objectifs
– Elaborer une grille d’entretien objective tout en prenant en compte la dimension humaines dans ce process

L’entretien d’embauche est une étape cruciale dans le processus de recrutement d’un profil dans une entreprise. Mais comment mener un entretien d’embauche efficace ? Comment se préparer ? Quelles sont les questions à poser au candidat ? Quelles sont les étapes essentielles d’un entretien d’embauche ?

Détails et inscription
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Format : Présentiel

Durée de la formation : 3,5h

Code formation : 08.08MAN0120.24