Santé collective : Conseillez efficacement vos clients

1- Comprendre le contexte dans lequel évoluent les régimes santé (25 min)
• Quel est le marché de la santé ?- Les chiffres clés de la prise en charge des dépenses- L’impact du Covid sur les dépenses de santé et la taxe sur les complémentaires• Connaître les bases de l’Assurance maladie obligatoire- Garantie en cas d’incapacité de travail, d’invalidité et de décès- Prestation en cas d’accident ou de maladie professionnelle2- Santé complémentaire en entreprise : maîtriser les règles pour sécuriser et optimiser les couvertures (215 min)Quelles sont les obligations des employeurs ?• La généralisation de la complémentaire santé- De l’ANI à la loi- La couverture minimale, le financement patronal, la clause d’ancienneté- Le formalisme- Impact sur les taux et le niveau de couverture des salariésComment mettre en place les garanties collectives ?- La mise en place par l’ANI ou au niveau de la branche- Le formalisme juridique en entrepriseComment respecter le caractère collectif et obligatoire des régimes d’entreprise ?- Les catégories objectives, les dispenses d’adhésion et le financement patrimonial- Caractère collectif et ayants droits, mandataires sociaux et suspension du contrat de travailQuelles sont les critères solidaires et responsables ?- Le cahier des charges des contrats santé solidaires et responsables, la réforme du 100% santéLa structure des offres santé en entreprise- Les garanties socle et les options• Le cadre fiscal et social- Le traitement fiscal et social des cotisations- La réintégration des dépassements- Le comparatif prime/financement couverture• Le maintien des garanties en cas de cessation du contrat de travail- La portabilité- Le maintien des garanties au titre de l’article 4 de la loi Evin• Comment résilier les contrats santé ?- Résiliation intra-annuelle (principe, contrats concernés, modalités)-  Les autres modalités de résiliation