Le service CEECA conseil vous permet dans cette période de mutation du métier d’expert-comptable d’accompagner votre organisation en vous proposant un dispositif d’assistance opérationnel sur mesure dans les domaines suivant :

  • Transition numérique
  • Marketing digital du cabinet
  • Offre de service du cabinet et relation client
  • Réorganisation des services et des fonctions 
  • Flexibilité de l’organisation du travail
  • Sécurité des missions et productivité du service paie et social

CEECA conseil, le dispositif d’assistance opérationnel à la mutation des métiers et à l’organisation des cabinets

Deux phases :

Phase 1 : Audit personnalisé (état des lieux et recommandations)
Phase 2 : Accompagnement dans les actions (animation de groupes de travail au sein du cabinet)
+ coaching (certifié) dirigeant et équipe (entretiens confidentiels)

  • Transition numérique
  • Marketing digital du cabinet
  • Offre de service du cabinet et relation client
  • Re-organisation des services et des fonctions 
  • Flexibilité de l’organisation du travail
  • Sécurité des missions et productivité du service paie et social

Bénéfices de la démarche

  • Diagnostic personnalisé  – objectifs clairs et réalisables 
  • Mise en place d’un plan d’action et réalisation
  • Fédérer et impliquer associés et collaborateurs
  • Valoriser vos points forts avec des outils adaptés
  • Gagner à terme en pertinence et productivité 

Contact et devis

Département 33
Sophie RODRIGUEZ
05 56 79 79 18

Départements 24, 40, 47, 64
Vera WOJTOWICZ
07 76 09 07 01

Départements 16, 17, 19, 23, 79, 86, 87
Bruno GRATIAN
06 15 26 28 14

CEECA Conseil : audit, accompagnement, organisation, coaching dirigeant, CEECA

Publication


Bruno Gratian

Directeur
Consultant RH

août 31, 2022