Principaux pièges de la paie
Résumé
Le métier de l’expert-comptable ne l’amène pas à traiter au quotidien la paie, sa formation ne l’y prépare pas. Ce séminaire doit permettre à l’expert-comptable d’acquérir ou de maintenir une base de connaissance sociale tout en sachant éviter les pièges de la paie. Il doit aussi permettre d’organiser les feuilles de travail ou le dossier permanent afin de sécuriser le dossier du client.
• Savoir détecter les difficultés de la paie
• Comprendre le contexte juridique de ces difficultés• Savoir mener un questionnaire d’analyse pour pouvoir traiter le problème• Savoir anticiper les régularisations de fin d’année• Savoir sécuriser le traitement de la paie
Pour chaque thème sélectionné, le plan sera le suivant :
1- Rappel de la réglementation et points d’alerte pour les EC2- Questionnaire d’analyse permettant d’auditer la matière (sous la forme du diagnostic) à titre indicatif sur les thémathiques suivantes :• Application et détermination de la convention collective• Salaires et composantes de la rémunération• Détermination du plafond de sécurité sociale applicable• Régime des indemnités de rupture• Décompte des effectifs « sécurité sociale »• Contribution unique à la formation professionnelle et à l’alternance• Incidence du « zéro reste à charge » sur le régime de frais de santé• Incidences sociales de la maladie• Formalisme du bulletin de paie
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